Kabar24.com, JAKARTA — Ketua Komisi Aparatur Sipil Negara (KASN) Sofian Effendi mengatakan 3 tahun ke depan Indonesia ingin meningkatkan mutu aparatur sipil negara atau ASN.
Saat ini, kata dia, Indonesia sudah memperbaiki pelayanan publik dan dianggap bagus di dunia internasional. Di sisi lain, kepercayaan rakyat pada pemerintah pun sangat baik dan secara internasional menempati peringkat dua terbaik.
Kendati demikian, masih ada yang kurang dan ingin diperbaiki dalam kurun 3 tahun ke depan. Kekurangan tersebut terkait mutu sumber daya manusia (SDM). Kemudian maraknya intervensi politik dan kapasistas dari pejabat dalam perumusan kebijakan yang prorakyat.
Untuk itu rekruitmen pegawai harus berdasarkan mutu potensi. Selanjutnya, dilakukan pelatihan.
“Selama ini orang diangkat tapi enggak pernah diberi training. Training akan banyak untuk setiap pegawai dijatahkan 20 jam per tahun dan bukan dalam kelas tapi bisa juga training melalui e-learning dan melalui macam macam cara,” katanya di Kantor Wakil Presiden, Rabu (14/3/2018).
Kemudian, jabatan pimpinan tinggi harus dipilih sangat ketat. Dahulu, menurutnya banyak karena kedekatan kepada pimpinan.
“Sekarang harus karena mutunya,” ujarnya.
