Kabar24.com, JAKARTA – PT XL Axiata Tbk meluncurkan Millennial Apprenticeship Program untuk menjaring lulusan perguruan tinggi yang memiliki potensi besar untuk berkarya di industri telekomunikasi dan digital.
Chief of Corporate Affairs Officer XL Eka B. Danurwirana mengatakan, generasi milenial adalah generasi yang berada di era digital dan mampu beradaptasi dengan cepat. Program ini menawarkan kesempatan untuk mengembangkan karir bersama,” kata Eka dari rilis yang diterima Bisnis, Selasa (10/5/2016).
Menurutnya, program ini akan menjaring karyawan di masa mendatang dengan merekrut para talenta yang berasal dari generasi digital.
“Akan sangat berat bagi perusahaan layanan seperti XL jika tidak memiliki program talent manajemen yang berbasis pada generasi digital,” ujarnya.
Program ini ini mulai dibuka Juli 2016, untuk anak-anak muda Indonesia yang telah lulus tingkat strata 1, diprioritaskan bagi yang lulus dari perguruan tinggi berakreditasi A atau universitas swasta berkualitas baik.
Setiap angkatan dalam setahun, XL akan menerima sedikitnya 50 orang dan dibuka dalam 2 kali setahun. Peserta yang diterima akan mendapatkan kesempatan magang bekerja di XL, memperoleh materi program belajar leadership skill, generic skill, kemampuan presentasi dan komunikasi.
“Dari total karyawan XL, sekitar 18% merupakan anak-anak muda generasi digital yang berusia kurang dari 30 tahun dan merupakan karyawan yang memiliki cara pandang seusai dengan era digital,” kata Eka.
Mau Kerja di Bidang Telekomunikasi? XL Luncurkan Millenial Apprenticeship Program
PT XL Axiata Tbk meluncurkan Millennial Apprenticeship Program untuk menjaring lulusan perguruan tinggi yang memiliki potensi besar untuk berkarya di industri telekomunikasi dan digital.
Cek Berita dan Artikel yang lain di Google News dan WA Channel
Penulis : Yanuarius Viodeogo
Editor : Nancy Junita
Topik
Konten Premium